BPO Mein Customer Service kya hota hai? Hindi

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बीपीओ में ग्राहक सेवा Customer Service एक महत्वपूर्ण कार्य

BPO Mein Customer Service kya hota hai Hindi आज के डिजिटल युग में व्यवसायों के लिए ग्राहक सेवा एक महत्वपूर्ण अंग है। ग्राहकों को खुश रखना और उनकी समस्याओं का समाधान करना उनके साथ सबसे महत्वपूर्ण संबंध बनाने में मदद करता है। इसके लिए बीपीओ (Business Process Outsourcing) कंपनियों ने ग्राहक सेवा के क्षेत्र में अपनी नींवें डाली हैं और उन्होंने इसे एक उद्योग का हिस्सा बना दिया है।

Top 10 Indian BPO companies

ग्राहक सेवा और बीपीओ सम्बंध की शुरुआत

ग्राहक सेवा का मतलब होता है ग्राहकों के साथ संवाद करना और उनकी समस्याओं का समाधान करना। बीपीओ कंपनियां यह कार्य करने में महिर होती हैं, और यह उनके ग्राहकों के साथ एक पॉजिटिव और सुखद अनुभव बनाने के लिए महत्वपूर्ण है।

ग्राहक सेवा का महत्व

  • ग्राहक राजीव होना: ग्राहक सेवा के माध्यम से, व्यवसाय ग्राहकों को उनकी आवश्यकताओं का ध्यान रख सकता है और उन्हें एक महसूस कराता है कि उनकी चिंताओं को महत्वपूर्ण मानता है। यह ग्राहकों को संतुष्ट रखने में मदद करता है और उनकी वफादारी को बढ़ावा देता है।
  • ब्रांड विश्वास: अच्छी ग्राहक सेवा वाले व्यवसाय का ग्राहकों के बीच में विश्वास बढ़ाता है। यह उन्हें बार-बार उसी व्यवसाय से खरीदारी करने के लिए प्रोत्साहित करता है और उनके लिए विश्वसनीय बनता है।
  • प्रतिस्पर्धा में एक फायदा: अगर आपकी कंपनी अच्छी ग्राहक सेवा प्रदान करती है, तो आप कंप्यूटिशन में एक फायदा पा सकते हैं। ग्राहकों को आपके प्रतिस्पर्धी कंपनियों से ज्यादा संतुष्ट करने का मौका मिल सकता है।

बीपीओ में ग्राहक सेवा Customer Service कैसे काम करता है

बीपीओ में ग्राहक सेवा कार्यकर्ता ग्राहकों के संवाद का प्रबंधन करते हैं। इसमें निम्नलिखित कार्य होते हैं:

  • समस्या की समझना: पहला कदम ग्राहक की समस्या को समझना है। यह आवश्यक है ताकि सही समाधान प्रदान किया जा सके।
  • समस्या का समाधान: ग्राहक सेवा कार्यकर्ता को ग्राहक की समस्या का समाधान प्रदान करना होता है। यह व्यापारिक नियमों और प्रक्रियाओं के अनुसार किया जाता है।
  • सवालों का उत्तर देना: ग्राहकों के सवालों का उत्तर देना और उन्हें सही मार्गदर्शन देना भी इस कार्यकर्ता का काम होता है।
  • सुनवाई और फीडबैक: ग्राहक सेवा कार्यकर्ता को ग्राहकों की सुनवाई सुननी होती है और उनकी प्रतिक्रिया और सुझाव को नोट करना होता है। इससे कंपनी को अपनी सेवाओं में सुधार करने का मौका मिलता है।

ग्राहक सेवा कार्यकर्ता की योग्यताएं

ग्राहक सेवा कार्यकर्ता की योग्यताओं का निर्धारण कंपनी और पद के आवश्यकताओं पर निर्भर करता है, लेकिन आमतौर पर निम्नलिखित योग्यताएं और योग्यता मांगी जाती हैं:

  • शिक्षा: आमतौर पर कम से कम 12वीं पास की गई होनी चाहिए। विशेषज्ञता क्षेत्र में शिक्षा (जैसे कि कंप्यूटर विज्ञान, साइंस, विषय विशेषज्ञता) भी फायदेमंद हो सकती है।
  • संवादना और सुनने की क्षमता: ग्राहक सेवा कार्यकर्ता को अच्छी संवादना क्षमता और ग्राहकों की बातें ध्यान से सुनने की क्षमता होनी चाहिए।
  • व्यक्तिगत गुणधर्म: ग्राहकों के साथ व्यक्तिगत रूप से बात करने की क्षमता, दयालुता, और सहानुभूति भी महत्वपूर्ण है।
  • समस्याओं का समाधान कौशल: ग्राहक सेवा कार्यकर्ता को समस्याओं का समाधान खोजने और प्रस्तावित समाधानों को प्राथमिकता देने की क्षमता होनी चाहिए।
  • कंप्यूटर कौशल: आधुनिक ग्राहक सेवा कार्यकर्ताओं को कंप्यूटर का उपयोग करने की ज्ञान होनी चाहिए, और वे ईमेल, सामाजिक मीडिया, और कस्टमर रिलेशनशिप मैनेजमेंट (CRM) सॉफ़्टवेयर का उपयोग करने में साबित हों।
  • समय प्रबंधन कौशल: ग्राहक सेवा कार्यकर्ता को एक साथ कई ग्राहकों की सेवा करने की क्षमता होनी चाहिए, इसलिए समय प्रबंधन कौशल भी महत्वपूर्ण होता है।
  • टीम में काम करने कौशल: अक्सर ग्राहक सेवा कार्यकर्ता एक टीम में काम करते हैं, इसलिए उन्हें टीम के साथ मिलकर काम करने की क्षमता भी होनी चाहिए।
  • बागदोरी कौशल: ग्राहकों के साथ सही और उचित तरीके से विवादों को सुलझाने की क्षमता भी महत्वपूर्ण है।
  • ज्ञान और प्रशिक्षण: कुछ विशेष क्षेत्रों में काम करने वाले कंपनियों के लिए, विशिष्ट ज्ञान और प्रशिक्षण की आवश्यकता हो सकती है।

कुल मिलाकर, ग्राहक सेवा कार्यकर्ता बनने के लिए एक स्नातक की डिग्री या संबंधित शिक्षा का होना अच्छा होता है, लेकिन अधिकतर कंपनियां आवश्यकतानुसार अनुभव और कौशल की प्राथमिकता देती हैं।

बीपीओ क्या है उदाहरण सहित समझाइए? BPO

BPO का पूरा नाम होता है “Business Process Outsourcing” और यह व्यवसायिक प्रक्रिया आउटसोर्सिंग का संक्षेप रूप है। BPO कंपनियां विभिन्न उपक्रमों और कार्यों को अपने ग्राहकों के लिए प्रबंधित करने के लिए होती हैं, जिसमें डेटा प्रसंस्करण, ग्राहक सेवा, लेखा, मानव संसाधन, और अन्य कार्य शामिल हो सकते हैं। इसका मुख्य उद्देश्य उद्यमों को उनके कार्यों को सहायता प्रदान करने और कॉस्ट बचाने में मदद करना होता है।

यहां एक उदाहरण है कि कैसे BPO कंपनियां काम करती हैं:

उदाहरण: ग्राहक सेवा BPO

  • स्थापना: एक विदेशी कंपनी ने अपने ग्राहकों के साथ बेहतर सेवा प्रदान करने के लिए एक BPO कंपनी के साथ सहमति की।
  • ग्राहक संपर्क: जब उसके ग्राहक किसी सवाल या समस्या का समाधान चाहते हैं, तो वे विदेशी ग्राहक सेवा केंद्र को कॉल करते हैं।
  • BPO कॉल सेंटर: कॉल करने पर, उनके कॉल BPO कॉल सेंटर पहुँचता है, जो ग्राहक सेवा उपयुक्तता के लिए तैयार होता है।
  • समस्या का समाधान: BPO के कर्मचारी उनकी समस्या को सुनते हैं और विशेषज्ञता के हिसाब से समस्या का समाधान प्रस्तुत करते हैं, जिससे ग्राहक संतुष्ट होते हैं।
  • रिकॉर्ड की रखरखाव: सभी ग्राहक कॉल का विवरण और डेटा सुरक्षित रूप से रखा जाता है और जरूरत के अनुसार जानकारी प्रदान की जाती है।
  • ग्राहक को जवाब देना: ग्राहक को उनकी समस्या का समाधान प्रदान किया जाता है और उनके सवालों का उत्तर दिया जाता है।

इस तरह, BPO कंपनियां विदेशी व्यवसायों को उनके कार्यों को प्रबंधित करने और उनके ग्राहकों को सेवा प्रदान करने में मदद करती हैं, जिससे वे अपने कार्यों को सुचारित और कॉस्ट-कुशल तरीके से प्रबंधित कर सकते हैं।

ग्राहक सेवा BPO कई प्रकार

ग्राहक सेवा BPO कई प्रकार की हो सकती हैं, और इनमें से कुछ प्रमुख प्रकार निम्नलिखित हैं:

What is Customer Service in BPO Hindi

  • कॉल सेंटर BPO: इसमें ग्राहकों के सवालों और समस्याओं का समाधान करने के लिए टेलीफोन कॉल सेंटर के माध्यम से उपयोग होता है। यहां कर्मचारी ग्राहकों के सवालों का उत्तर देते हैं और उनकी समस्याओं का समाधान प्रदान करते हैं।
  • आउटबाउंड कॉल सेंटर BPO: इसमें कर्मचारी ग्राहकों को कॉल करके उन्हें उपयुक्त सेवाओं के बारे में सूचित करते हैं, जैसे कि प्रमोशनल कॉल, सर्वेय और अन्य आउटबाउंड कॉल कार्य.
  • ईमेल और चैट सेवा BPO: इसमें ग्राहकों के ईमेल और चैट मैसेज का उत्तरदायी रूप से संचालन होता है, और वहाँ के कर्मचारी ग्राहकों के सवालों और जानकारी के लिए उत्तर देते हैं।
  • टेक्निकल सपोर्ट BPO: इसमें ग्राहकों को उनके टेक्निकल समस्याओं का समाधान प्रदान करने के लिए टेक्निकल ज्ञान के साथ कर्मचारी शामिल होते हैं, जैसे कि कंप्यूटर, सॉफ़्टवेयर, इंटरनेट, और अन्य टेक्निकल समस्याओं का समाधान करना।
  • आर्डर प्रोसेसिंग BPO: इसमें ऑनलाइन खरीदारियों के आदेशों का प्रसंस्करण करने का काम होता है, जैसे कि उनकी आदेशों को प्राप्त करना, प्रोसेस करना, और उन्हें वितरित करना।
  • डेटा एंट्री BPO: इसमें डेटा एंट्री और डेटा प्रसंस्करण के कार्यों का आउटसोर्सिंग होता है, जिसमें कर्मचारी डेटा को प्रविष्टि करते हैं और डेटा प्रसंस्करण का काम करते हैं।

ये कुछ उदाहरण हैं, लेकिन ग्राहक सेवा BPO कई और प्रकार की सेवाओं का प्रबंधन करती है, जो विभिन्न उद्यमों और क्षेत्रों के लिए महत्वपूर्ण होती हैं।

BPO (Business Process Outsourcing) में काम करने के लिए क्वालिफिकेशन

BPO (Business Process Outsourcing) कंपनियों में काम करने के लिए क्वालिफिकेशन का स्तर कंपनी और कॉलर की भूमिका पर निर्भर कर सकता है, लेकिन आमतौर पर निम्नलिखित योग्यताएँ और योग्यता मांगी जाती हैं:

  • शैक्षिक योग्यता: बहुत सी BPO कंपनियां 12वीं पास की योग्यता की मांग करती हैं, लेकिन कुछ कंपनियां हाईर शैक्षिक योग्यता की भी मांग कर सकती हैं, जैसे कि स्नातक डिग्री।
  • भाषाई कौशल: BPO कंपनियों में आमतौर पर अच्छे कम्युनिकेशन कौशल और भाषाई योग्यता की आवश्यकता होती है, खासकर अंग्रेजी की। आपके पास उच्चारण, व्यक्तिगतता, और सुनने की क्षमता होनी चाहिए।
  • कम्प्यूटर ज्ञान: कंप्यूटर का अच्छा ज्ञान और बेसिक कंप्यूटर सॉफ़्टवेयर का परिचय भी महत्वपूर्ण हो सकता है, क्योंकि आपके काम में कंप्यूटर आधारित टूल्स का उपयोग हो सकता है।
  • कस्टमर सर्विस कौशल: यदि आप कस्टमर सर्विस BPO में काम कर रहे हैं, तो आपके पास कस्टमर सर्विस कौशल होने चाहिए, जैसे कि ग्राहकों के सवालों का समाधान करने की क्षमता और सहानुभूति।
  • टीम वर्क और सामाजिक कौशल: BPO कंपनियों में टीम में काम करने की क्षमता, अच्छे सामाजिक कौशल, और सहयोगी भावना भी महत्वपूर्ण हो सकती हैं।
  • टेक्निकल सपोर्ट के लिए तकनीकी ज्ञान: यदि आप टेक्निकल सपोर्ट BPO में काम कर रहे हैं, तो आपके पास टेक्निकल ज्ञान और समस्या समाधान कौशल होने चाहिए।
  • उत्तराधिकारित सेक्टर का ज्ञान: कुछ BPO कंपनियां विशिष्ट क्षेत्रों के लिए उत्तराधिकारित योग्यता की मांग कर सकती हैं, जैसे कि फाइनांस, स्वास्थ्य, या वित्तीय सेवाएं, इसलिए यह आपके कॉलर की भूमिका पर निर्भर करता है।

कृपया ध्यान दें कि यह क्वालिफिकेशन की आवश्यकता कंपनी की नौकरी की प्रक्रिया और आवश्यकताओं के आधार पर बदल सकती है। जब आप किसी BPO कंपनी के लिए आवेदन कर रहे हैं, तो उनकी वेबसाइट पर या भर्ती विज्ञापन में उनकी योग्यता आवश्यकताओं को देखना और अनुसरण करना महत्वपूर्ण होता है।

BPO नौकरियों में विभिन्न प्रकार की भाषाएं हो सकती हैं

BPO नौकरियों में विभिन्न प्रकार की भाषाएं हो सकती हैं, खासकर जब यह एक ग्राहक सेवा या टेक्निकल सपोर्ट केंद्र के रूप में कार्यरत होता है जो विश्व भर के ग्राहकों के साथ संवाद करता है। निम्नलिखित कुछ प्रमुख भाषाएं हो सकती हैं:

  • अंग्रेजी: अंग्रेजी एक अंतरराष्ट्रीय भाषा है और बहुत सारी BPO कंपनियां अंग्रेजी में काम करती हैं, खासकर ग्राहक सेवा और टेक्निकल सपोर्ट क्षेत्रों में।
  • हिन्दी: भारत में, हिंदी एक महत्वपूर्ण भाषा है और कुछ BPO कंपनियां भारतीय ग्राहकों के साथ हिन्दी में काम करती हैं।
  • स्पेनिश: स्पेनिश या इस्पानियोल भी एक प्रमुख भाषा है और कुछ BPO कंपनियां लैटिन अमेरिकन ग्राहकों के साथ स्पेनिश में काम करती हैं।
  • फ्रेंच: फ्रेंच भी एक अंतरराष्ट्रीय भाषा है और कुछ BPO कंपनियां फ्रेंच भाषा के ग्राहकों के साथ काम करती हैं, खासकर कनाडा और फ्रेंस क्षेत्रों में।
  • जर्मन: जर्मन भी एक प्रमुख यूरोपीय भाषा है, और कुछ BPO कंपनियां जर्मन भाषा के ग्राहकों के साथ काम करती हैं।
  • चीनी: चीनी (मैंडेरिन और कैंटोनीज) कुछ BPO कंपनियों के लिए महत्वपूर्ण है, खासकर चीनी बाजार में कारोबार करने वाले क्लाइंट्स के साथ काम करने के लिए।
  • अन्य भाषाएँ: विश्व भर में कई अन्य भाषाएं भी इस क्षेत्र में महत्वपूर्ण हो सकती हैं, और यह आपके कॉल सेंटर की लोकेशन और विशेष आवश्यकताओं पर निर्भर करेगा।

आपकी भाषा कौशल और आवश्यकताओं के हिसाब से आपके पास विशेष भाषाओं में ज्ञान हो सकता है, और यह आपके कैरियर को आगे बढ़ा सकता है।

बीपीओ में आवाज प्रक्रिया क्या है?

बीपीओ (Business Process Outsourcing) में आवाज प्रक्रिया काम करने की एक मुख्य भूमिका हो सकती है, खासकर कॉल सेंटर बीपीओ कंपनियों के लिए। यहां एक सामान्य बीपीओ में आवाज प्रक्रिया की विशेषताएँ हो सकती हैं:

  • कॉल आवेदन: आवाज प्रक्रिया की प्रारंभिक चरण कॉल आवेदन के साथ होती है। ग्राहक सेवा बीपीओ कंपनियों में, ग्राहकों के द्वारा किए गए कॉल्स को स्वागत करने के लिए कॉल सेंटर एजेंट्स की आवश्यकता होती है।
  • कॉल सुनना: बीपीओ एजेंट्स को ग्राहकों के सवालों और समस्याओं को सुनने की क्षमता होनी चाहिए। वे ग्राहकों के बयानों को ध्यान से सुनते हैं ताकि वे उनकी समस्या को समझ सकें।
  • समस्या का समाधान: बीपीओ एजेंट्स का मुख्य कार्य होता है ग्राहकों की समस्याओं का समाधान करना। वे ग्राहकों के सवालों का उत्तर देते हैं, उनकी समस्याओं को निवारित करते हैं और उन्हें सहायता प्रदान करते हैं।
  • कॉल रिकॉर्डिंग: बीपीओ कॉल सेंटर में कॉल रिकॉर्डिंग का अभ्यास आम होता है। यह सुनी जाने वाली कॉल्स की रिकॉर्डिंग का संदर्भ हो सकता है जो ग्राहक सेवा और ग्राहक समस्या के समाधान में मदद करता है और आवश्यकता पर विश्लेषण के लिए उपयोग किया जा सकता है।
  • स्क्रिप्ट उपयोग: कुछ बीपीओ कंपनियों में एजेंट्स को ग्राहक सेवा संदेशों का स्क्रिप्ट पालन करने के लिए प्रशिक्षित किया जाता है, जिससे वे संदेशों को सही तरीके से प्रस्तुत कर सकें।
  • आवाज छूने की क्षमता: अच्छे आवाजिक कौशल और ग्राहकों के साथ संवाद करने की क्षमता बीपीओ एजेंट्स के लिए महत्वपूर्ण होती है। यह ग्राहकों के साथ संवाद को सहयोगी और सुखद बना सकता है।
  • सुविधा की प्रदाना: आवाज प्रक्रिया के दौरान आवश्यकतानुसार ग्राहकों को सही समय पर जानकारी और समाधान प्रदान करना भी एक महत्वपूर्ण कार्य होता है।

यदि आप बीपीओ में आवाज प्रक्रिया की भूमिका में हों, तो आपको उपर्युक्त कार्यों को सही तरीके से और ग्राहक सेवा मानकों के अनुसरण के साथ करना होगा।

बीपीओ जॉब इंटरव्यू क्या है?

What is Customer Service in BPO Hindi

बीपीओ (Business Process Outsourcing) जॉब के लिए इंटरव्यू का मकसद यह होता है कि कंपनी आपकी क्षमताओं, अनुभव, और भावनाओं को मूल्यांकन कर सके और देख सके कि आप कंपनी के लिए उपयुक्त हैं या नहीं। बीपीओ जॉब इंटरव्यू में आमतौर पर निम्नलिखित प्रक्रिया हो सकती है:

  • साक्षात्कार: बीपीओ जॉब के इंटरव्यू का पहला चरण होता है साक्षात्कार, जिसमें आपके बारे में महत्वपूर्ण जानकारी प्राप्त की जाती है। इसमें आपके शैक्षिक पृष्ठभूमि, उपयुक्तता, और व्यक्तिगत जीवन के बारे में प्रश्न पूछे जा सकते हैं।
  • कौशल मूल्यांकन: कुछ बीपीओ कंपनियां आवेदकों के कौशलों को मूल्यांकन करने के लिए टेस्ट या अनुभव के आधार पर प्रश्न पूछ सकती हैं। यह टेस्ट आपके कंप्यूटर कौशल, कम्युनिकेशन कौशल, और अन्य सामर्थ्यों को मूल्यांकित कर सकते हैं।
  • कॉल सिमुलेशन: कुछ कंपनियां वास्तविक कॉल सेंटर की तरह कॉल सिमुलेशन इंटरव्यू का आयोजन करती हैं, जिसमें आपको वास्तविक कॉल के माध्यम से किसी समस्या का समाधान करने के लिए प्रक्रिया की प्रस्तुति करनी हो सकती है।
  • ग्राहक सेवा ज्ञान: आपके पास ग्राहक सेवा और उपयोगकर्ता के साथ संवाद करने का ज्ञान होना चाहिए, और आपको उन्हें कैसे सहायता प्रदान करना है, इस पर भी प्रश्न पूछे जा सकते हैं।
  • सामर्थ्यता का मूल्यांकन: आवेदक की सामर्थ्यता को मूल्यांकित करने के लिए उनके पिछले काम के अनुभव को महत्वपूर्ण देखा जा सकता है, खासकर यदि वे पहले से ही ग्राहक सेवा या टेक्निकल सपोर्ट क्षेत्र में काम कर चुके हैं।
  • स्वास्थ्य और व्यक्तिगत गुण: आपके स्वास्थ्य और व्यक्तिगत गुणों का मूल्यांकन भी किया जा सकता है, क्योंकि बीपीओ जॉब्स में काम दिनभर कॉल सेंटर में चुपचाप बैठकर होता है और धीरज और ध्यान की आवश्यकता हो सकती है।

इंटरव्यू प्रक्रिया का मकसद होता है बीपीओ कंपनी को यह जानने में मदद करना कि आप कंपनी की भूमिका में कितने उ

कॉल सेंटर में जॉब कैसे पाये

कॉल सेंटर में नौकरी पाने के लिए निम्नलिखित कदमों को अपना सकते हैं:

  • योग्यता का मूल्यांकन: सबसे पहले, आपको अपनी योग्यता का मूल्यांकन करना होगा। क्या आपके पास कोई विशेष शैक्षिक योग्यता है जो कॉल सेंटर नौकरियों के लिए आवश्यक है? कॉल सेंटरों में आमतौर पर 12वीं पास के आवेदकों को भी नौकरी दी जाती है, लेकिन कुछ पदों के लिए उच्च शिक्षा की आवश्यकता हो सकती है।
  • भाषाई कौशल: कॉल सेंटर में काम करने के लिए आपके पास अच्छी भाषाई कौशल की आवश्यकता होती है, खासकर अंग्रेजी या अन्य संवाद भाषा की। आपके पास सुनने, बोलने, और लिखने के कौशल होने चाहिए।
  • ग्राहक सेवा कौशल: कॉल सेंटर नौकरियों में ग्राहकों के साथ संवाद करने और उनकी समस्याओं का समाधान करने के लिए आपके पास अच्छी कस्टमर सर्विस कौशल की आवश्यकता होती है।
  • कंप्यूटर ज्ञान: कॉल सेंटरों में कंप्यूटर का उपयोग होता है, तो आपके पास बेसिक कंप्यूटर ज्ञान की आवश्यकता होती है।
  • नौकरी खोज: आप अपने क्षेत्र में कॉल सेंटर नौकरियों के लिए नौकरी खोज सकते हैं। आप ऑनलाइन नौकरी वेबसाइट्स, सरकारी रोजगार पोर्टल, या कंपनी की आधिकारिक वेबसाइट पर जॉब लिस्टिंग देख सकते हैं।
  • नौकरी फेयर और प्लेसमेंट सेवाएं: आप नौकरी फेयर और प्लेसमेंट सेवाओं के द्वारा भी नौकरी प्राप्त कर सकते हैं। यह आपको नौकरी के अवसरों के बारे में जानकारी प्रदान कर सकते हैं और आपकी मदद कर सकते हैं नौकरी प्राप्त करने में।
  • साक्षात्कार तैयारी: साक्षात्कार के लिए तैयारी करें, जिसमें कॉल सेंटर नौकरी के साथ संबंधित प्रश्न और सीनारियो पर ध्यान केंद्रित करें। साक्षात्कार के दौरान आपके कौशल, अनुभव, और योग्यता के बारे में प्रश्न पूछे जा सकते हैं, इसलिए आपको त

क्या आप कॉल सेंटर JOB घर से काम कर सकते हैं?

हाँ, आप कॉल सेंटर से अपने घर से काम कर सकते हैं, जिसे “घर से काम” (Work from Home) या “रिमोट काम” (Remote Work) के रूप में जाना जाता है। इसका मतलब है कि आप अपने घर से कॉल सेंटर कार्य को निभा सकते हैं, बिना किसी विशेष कार्यालय में पेशेवरता के लिए मौजूद रहने की आवश्यकता के।

रिमोट कॉल सेंटर नौकरियों के लिए कुछ कंपनियां अपने कर्मचारियों को वाणिज्यिक उपकरण, इंटरनेट कनेक्शन, और कंप्यूटर प्रदान करती हैं ताकि वे अपने घर से काम कर सकें। यह विशेष रूप से आवश्यक हो सकता है जब एक कंपनी के कर्मचारी कॉल सेंटर कार्य करने के लिए जगह पर नहीं जा सकते हैं, या यह सुरक्षित या फ्लेक्सिबिलिटी की आवश्यकता होती है।

रिमोट कॉल सेंटर नौकरियों के लिए आवेदन करने के लिए आपको विशेषत:

  • गुणवत्ता भरा नौकरी प्रोफ़ाइल: आपके कॉल सेंटर कौशल, भाषाई कौशल, और कस्टमर सर्विस योग्यता का विवरण शामिल करें।
  • अच्छे इंटरनेट कनेक्शन: रिमोट काम के लिए तेज और स्थिर इंटरनेट कनेक्शन की आवश्यकता होती है।
  • कंप्यूटर और वाणिज्यिक उपकरण: एक कंप्यूटर और विशेष कॉल सेंटर सॉफ़्टवेयर की आवश्यकता होती है।
  • गृह संगठन: आपके घर में एक शांत और व्यवस्थित कार्यक्षेत्र का होना चाहिए ताकि आप अवाधि के साथ काम कर सकें।

रिमोट कॉल सेंटर नौकरियों की विशेष जानकारी के लिए आप विभिन्न ऑनलाइन नौकरी वेबसाइट्स और कॉल सेंटर कंपनियों की आधिकारिक वेबसाइट्स पर जांच कर सकते हैं।

कॉल सेंटर में काम करने पर कितना पैसा मिलता है?

कॉल सेंटर में काम करने पर आपकी सैलरी कितनी होती है, यह कई कारणों पर निर्भर करता है, जैसे कि आपके कार्य की प्रकृति, स्थान, कंपनी, और आपकी योग्यता। यह कुछ प्रमुख कारण हो सकते हैं:

  • पद स्तर: आपकी सैलरी पद स्तर पर निर्भर कर सकती है। कॉल सेंटर में कुछ पद अनुभवशून्य और कुछ उच्च स्तर के कार्यकर्ताओं के लिए हो सकते हैं, और सैलरी इसके आधार पर मिलती है।
  • काम का प्रकार: कॉल सेंटर में विभिन्न प्रकार के काम हो सकते हैं, जैसे कि ग्राहक सेवा, टेक्निकल सपोर्ट, आउटबाउंड कॉलिंग (आपके द्वारा ग्राहकों को कॉल करना), और अन्य। सैलरी काम के प्रकार पर निर्भर कर सकती है।
  • क्षेत्र: सैलरी क्षेत्र के हिसाब से भिन्न हो सकती है। कुछ क्षेत्रों में कॉल सेंटर कार्यकर्ताओं को अधिक सैलरी दी जा सकती है, जबकि अन्य क्षेत्रों में सैलरी कम हो सकती है।
  • अनुभव: आपके पास कॉल सेंटर काम के लिए कितने अनुभव है, यह भी सैलरी को प्रभावित कर सकता है। अधिक अनुभव वाले कार्यकर्ताओं को अक्सर अधिक सैलरी दी जाती है।
  • स्थान: आपके बसे होने के स्थान के क्षेत्र की आर्थिक बजट और वेतन स्तर पर भी सैलरी प्रभाव डाल सकता है।

आपकी सैलरी कुछ हजार रुपये प्रतिमाह से लेकर लाखों रुपये प्रतिमाह तक हो सकती है, इसलिए यह महत्वपूर्ण है कि आप आवेदन करने से पहले उस कंपनी के सैलरी स्केल को समझें और उनके साथ सहमत हों।

क्या बीपीओ एक अच्छी नौकरी है?

बीपीओ (Business Process Outsourcing) नौकरी एक अच्छी नौकरी हो सकती है, लेकिन यह नौकरी की गुणवत्ता और सुखदायकता कई कारणों पर निर्भर करती है। यहां कुछ मुख्य कारण हैं जिनका महत्वपूर्ण रूप से मूल्यांकन करना चाहिए:

  • स्थिति और सैलरी: बीपीओ नौकरियां आपके स्थान और कंपनी के सैलरी स्तर पर निर्भर करती हैं। कुछ बीपीओ नौकरियां सैलरी में अच्छी वृद्धि और करियर के अवसर प्रदान कर सकती हैं, जबकि अन्य नौकरियां विपणनय की अनुमति नहीं देती हैं।
  • काम का प्रकार: आपके काम का प्रकार और कार्यक्रम आपके लिए महत्वपूर्ण हैं। कुछ लोगों को टेक्निकल सपोर्ट या ग्राहक सेवा काम पसंद हो सकता है, जबकि दूसरे व्यक्ति आउटबाउंड कॉलिंग या डेटा एंट्री का काम पसंद कर सकते हैं।
  • करियर के अवसर: कुछ बीपीओ कंपनियां करियर के अवसर प्रदान कर सकती हैं, जैसे कि विपणनय के विभिन्न तथा विशेषज्ञ के पदों पर प्रमोशन के अवसर।
  • फ्लेक्सिबिलिटी: कुछ बीपीओ नौकरियां आपको फ्लेक्सिबिलिटी प्रदान कर सकती हैं, जैसे कि घर से काम करने की अनुमति, जो कुछ लोगों के लिए बहुत महत्वपूर्ण हो सकता है।
  • कार्य संवाद: बीपीओ काम किसी कंपनी के उपभोक्ताओं के साथ संवाद करने की कौशल की आवश्यकता होती है, और यह आपके लिए बेहद महत्वपूर्ण हो सकता है।

कुल मिलाकर, बीपीओ नौकरी एक अच्छी नौकरी हो सकती है, लेकिन आपको अपने लक्ष्य, कौशल, सैलरी, और करियर के अवसरों को ध्यान में रखना होगा। आपके लिए सही बीपीओ नौकरी को चुनने से पहले, आपको खुद के लिए क्या महत्वपूर्ण है वह समझना होगा।

Top 10 Indian BPO companies

1. Genpact

What is Customer Service in BPO Hindi

जेनपैक्ट (Genpact) 2022 में भारत की शीर्ष 10 BPO कंपनियों में पहली स्थान पर है। यह एक अग्रणी वैश्विक पेशेवर सेवाओं की कंपनी है जो 1997 में जनरल इलेक्ट्रिक (General Electric) के भीतर एक व्यवसायिक इकाई के रूप में शुरू हुई थी और दस साल बाद एक सार्वजनिक निवेश कंपनी बन गई। कंपनी वैश्विक फॉर्च्यून 500 कंपनियों के लिए कुछ सबसे जटिल व्यवसाय प्रक्रियाओं का प्रबंधन करती है।

जेनपैक्ट विभिन्न उद्योगों, जैसे कि वाणिज्यिक और उपभोक्ता बैंकिंग, उपभोक्ता वस्त्र, ऊर्जा, स्वास्थ्य सेवाएं, औद्योगिक निर्माण, और खुदरा में सबसे जटिल व्यवसाय प्रक्रियाओं की सेवाएं प्रदान करती है।

2. Tata Consultancy Services (TCS)

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टाटा संचालित सेवा (TCS) 2022 में भारत की शीर्ष 10 BPO कंपनियों में एक प्रमुख कंपनी है। यह वित्तीय बाजार मूल्य में भारत की सबसे बड़ी कंपनी है, और यह जानकारी प्रौद्योगिकी (IT) सेवाएं, परामर्श, और व्यापार समाधान प्रदान करती है। TCS ने 25 अगस्त 2004 को सार्वजनिक रूप से बाजार में जाने का कदम उठाया और विभिन्न आईटी सेवाओं, आउटसोर्सिंग, व्यापार समाधान, और लेवरेज्ड संपत्ति समाधान प्रदान करती है।

TCS के ग्राहक पूरी दुनिया में हैं और यह टाटा समूह का हिस्सा है, जो एक कपड़ा और विनिर्माण समूह है।

3. Accenture

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एक्सेंचर स्ट्रेटेजी, परामर्श, डिजिटल, प्रौद्योगिकी, और ऑपरेशन में सेवाएं प्रदान करता है। बेंगलुरु में मुख्यालय स्थित एक्सेंचर, आईटी सेक्टर में भारत के सबसे बड़े नौकरदारों में से एक है।

एक्सेंचर, एक प्रमुख वैश्विक पेशेवर सेवाएं कंपनी, को बिजनेस टुडे ने 2020 में भारत की सर्वश्रेष्ठ कंपनियों में से एक माना और इसे ‘भारत में काम करने के लिए सबसे अच्छी कंपनियों’ में शामिल किया था।

4. Infosys BPM

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Infosys BPM ग्राहकों को पूरी दुनिया में एजेड आउटसोर्सिंग सेवाएं प्रदान करता है। 17 साल के अधिक अनुभव और 200 ग्राहकों के साथ, 2022 में भारत की शीर्ष 10 BPO कंपनियों में इस कंपनी ने भारत में शीर्ष BPO प्रदाता बने रहने का दर्जा बनाए रखा है।

ग्राहक सेवा, मानव संसाधन, डिजिटल इंटरएक्टिव सेवाएं, रोबोटिक प्रक्रिया स्वचालन, और व्यवसाय परिवर्तन सेवाएं सिर्फ कुछ क्षेत्र हैं जिनमें Infosys उत्कृष्टता प्रदान करता है।

5. Wipro

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Wipro एक बहुराष्ट्रीय कॉर्पोरेशन है जो सूचना प्रौद्योगिकी, परामर्श, और व्यवसाय प्रक्रिया आउटसोर्सिंग में विशेषज्ञ है।

इस कंपनी की स्थापना 29 दिसंबर 1945 को सब्जी और शुद्ध तेल के निर्माता के रूप में की गई थी, और फरवरी 2002 में, यह भारत की पहली सॉफ़्टवेयर प्रौद्योगिकी और सेवा कंपनी बन गई जिसे आईएसओ प्रमाणित किया गया था।

विप्रो अब अपनी विशेषज्ञता का उपयोग करके अपने ग्राहकों की सेवा प्रदान करता है, जैसे कि संज्ञानात्मक कंप्यूटिंग, हाइपर-ऑटोमेशन, रोबोटिक्स, क्लाउड, विश्लेषण, और उभरती हुई प्रौद्योगिकियों में।

6. IBM

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IBM एक बहुबिलियन-डॉलर की बहुराष्ट्रीय कॉर्पोरेशन है जिसका कार्य 170 देशों में होता है, भारत समेत। इसके 35,000 ग्राहकों को तीसरे पक्ष की जोखिम प्रबंधन, वास्तु प्रबंधन, योग्यता प्राप्ति और विकास, आपूर्ति स्रोतीकरण, और उत्पाद प्रखरिति जैसी सेवाएं प्रदान करती है।

7. Firstsource Solutions

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फर्स्टसोर्स सॉल्यूशंस वित्तीय सेवाओं, ग्राहक सेवा, दूरसंचार और मीडिया, और स्वास्थ्य सेवाओं के लिए अनुकूलित व्यावसाय प्रक्रिया प्रबंधन (BPM) सेवाओं के प्रमुख प्रदाता है। कंपनी का मुख्यालय मुंबई में है और संयुक्त राज्य अमेरिका, संयुक्त राज्य किंगडम, और फिलीपींस में कार्यालय हैं।

इसके अलावा, फर्स्टसोर्स सॉल्यूशंस को हाल ही में यूके कंप्लेन्ट हैंडलिंग अवॉर्ड्स 2020 द्वारा स्वर्ण और रजत स्थिति प्राप्त की गई थी।

8. Intelenet Global Services

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इंटेलेनेट ग्लोबल सर्विसेस (पूर्व में सर्को ग्लोबल सर्विसेस) 2022 में भारत की शीर्ष 10 BPO कंपनियों में एक उम्मीदवार है। यह सर्को ग्रुप पीएलसी की (जनसेवा के प्रमुख प्रदाता) वैश्विक बीपीओ क्षमता थी।

इंटेलेनेट ग्लोबल सर्विसेस नौ यूरोप, एशिया, अमेरिका, और ऑस्ट्रेलिया में नौ देशों में आईटी और ऑनलाइन सेवाओं, यात्रा, परिवहन, आतिथ्य, दूरसंचार और उपयोगिता, और बैंकिंग और वित्तीय सेवाओं में विशेषज्ञ है।

कंपनी की स्थापना 2000 में मुंबई में की गई थी और इसने कई अधिग्रहण किए हैं। 2007 से 2017 तक यह ब्लैकस्टोन और सर्को ग्रुप के स्वामित्व में था, फिर 2018 में टेलीपरफॉर्मेंस द्वारा खरीदा गया।

9. Teleperformance

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“टेलीपरफार्मेंस इंडिया की स्थापना 2001 में हुई थी और तब से ही यह देश में एक BPO मुख्य खिलाड़ी के रूप में स्थापित हो गया है। कंपनी लगभग 200 वैश्विक ग्राहकों की सेवा प्रदान करती है और देश के गैर-मेट्रो शहरों में उपस्थित होने के साथ-साथ यह देश की प्रमुख कंपनी भी है।

टेलीपरफार्मेंस इंडिया विशेषज्ञ है ब्रांड-विशिष्ट ग्राहक प्रबंधन सेवाओं, प्रक्रिया अनुकूलन और डिजिटल परिवर्तन समाधानों में।”

10. WNS Global

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WNS ग्लोबल भारत में व्यवसाय प्रक्रिया प्रबंधन के क्षेत्र में एक नेतृत्व हासिल कर चुका है, जिसमें 18 केंद्र हैं और 20,000 से अधिक कर्मचारी हैं। कंपनी विश्लेषण, ग्राहक अनुभव, मानव संसाधन, कानूनी सेवाएं, और अन्य क्षेत्रों में कार्यात्मक समाधान प्रदान करती है।

इसके अलावा, इसका महत्वपूर्ण स्थान है संपर्क केंद्र, वित्त और लेखा, अनुसंधान और विश्लेषण, क्रेडिट/इनकलेशन, लेन-देन प्रक्रिया, और विभिन्न उद्योगों में सेवाएं, जैसे कि स्वास्थ्य सेवाएं, बीमा, शिपिंग और लॉजिस्टिक्स, और लाइफ साइंस्स शामिल हैं।

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